La legge 162/2021 ha introdotto la certificazione sulla parità di genere con l’obiettivo di stimolare le aziende ad adottare politiche adeguate a ridurre il divario di genere e raggiungere gli obiettivi previsti dal PNRR.
La certificazione sulla parità di genere rappresenta una certificazione volontaria che le aziende possono richiedere agli organismi accreditati, per attestare la conformità dell'organizzazione ai principi di parità tra i generi su retribuzione e condizioni di carriera.
Per Nomos raggiungere il punteggio necessario ad ottenere la certificazione è stato il risultato naturale di trent’anni d’impegno nell’eliminazione del gender gap. La parità di genere infatti fa parte dei valori che guidano l’azione di Nomos fin dalla sua fondazione.
Consideriamo questa certificazione non un punto di arrivo ma un ulteriore stimolo a continuare nel nostro percorso di inclusione e di valorizzazione delle diversità.